Ao deixar o Facebook
(frantic.im)- Relato de alguém que entrou no Facebook em 2012 e depois se mudou para a Replit
→ Trabalhou em React Native, Oculus, Messenger Desktop e outros
- Por que é difícil pedir demissão do Facebook
→ Salário alto, mirando os 5% do topo do mercado
→ As ações também se valorizam bem e têm muita liquidez. Continuam adicionando Refreshers*, o que dificulta sair e faz você sempre esperar o próximo vesting
→ Os benefícios são de primeira linha. Praticamente todos os médicos reagem com um "uau" ao ver meu plano de saúde
→ Prestígio. O Facebook é criticado na mídia, mas tem uma reputação muito alta. Também é fácil e rápido conseguir empréstimos
→ Mesmo que um projeto fracasse, você sabe que não vai perder o emprego, suas economias ou suas RSUs
→ Também dá tranquilidade saber qual é o próximo passo na carreira. A passagem do nível N para o nível N+1 é documentada. Você faz um plano com seu gerente com base nesse roteiro e o executa
- Motivos para sair
→ O Facebook mudou muito desde 2012
→ O tipo de projeto em que eu conseguia ter sucesso agora é mais difícil de aparecer
→ Coisas com as quais eu me importo muito, como Quality/Craft/Focus, agora têm menos importância do que Scale/Metric/PSC (Performance Summary Cycle)
→ Isso não aconteceu de repente; foi mudando aos poucos. (Esse é um dos motivos pelos quais foi difícil sair)
- Procurando uma nova empresa
→ Fez o curso Senior Engineer Jobsearch
→ Tentou escrever uma narrativa de 2 páginas resumindo a própria carreira
→ Definiu uma meta de 2 meses e começou a agir. Na prática, levou 3 meses para procurar, entrevistar, negociar e decidir
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A maioria dos recrutadores foi péssima
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A melhor oferta recebida foi de cerca de 70% do que ganhava no Facebook. Comparar apenas pelos números não faz muito sentido
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A primeira semana na nova empresa foi difícil porque as ferramentas internas eram muito diferentes
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Recebi muitas perguntas sobre equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, mas quando estava no Facebook eu conseguia me manter trabalhando só algumas horas por dia, porém me sentia insatisfeito, e isso afetava a parte da "vida"
→ Então reformulei a pergunta: "Como o trabalho afeta a sua vida?" Sair do Facebook foi um enorme avanço para mim
Refresheré a ação concedida anualmente com base na avaliação de desempenho do funcionário (RSU: Restricted Stock Unit)
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Guia de busca de emprego mencionado no texto