Amazon planeja cortar 14.000 cargos de gestão para economizar US$ 3,5 bilhões por ano
(techstartups.com)- A Amazon está promovendo uma reestruturação para reduzir cerca de 14.000 cargos de gestão até o início de 2025, com o objetivo de economizar entre US$ 2,1 bilhões e US$ 3,6 bilhões por ano
- O tamanho do corte equivale a uma redução de 13% no quadro global de gestores, que pode cair de 105.770 para 91.936 pessoas
- O CEO Andy Jassy quer elevar em pelo menos 15% a proporção de colaboradores individuais em relação aos gestores até o fim do primeiro trimestre de 2025 para acelerar a tomada de decisões
- A estimativa do Morgan Stanley parte da premissa de que os gestores representam 7% da força de trabalho total e aponta para a possível eliminação de cerca de 13.834 funções gerenciais
- A medida dá continuidade ao movimento de reajuste do quadro após a expansão durante a pandemia, depois de mais de 27.000 demissões em 2022–2023 e da redução de projetos com baixa rentabilidade
Redução de 13% nos cargos de gestão e meta de economia
- A Amazon quer cortar cerca de 14.000 cargos de gestão até o início de 2025 para economizar entre US$ 2,1 bilhões e US$ 3,6 bilhões por ano
- Se a medida for executada, o número global de gestores cairá de 105.770 para 91.936
- Isso representa uma queda de cerca de 13% no total de cargos de gestão
- Mesmo após cortes recentes nas áreas de comunicação e sustentabilidade, a simplificação das operações e a reorganização das equipes continuam
Andy Jassy e a redução das camadas de gestão
- O CEO Andy Jassy quer reduzir as camadas de gestão para simplificar a tomada de decisões e aumentar a velocidade de execução
- Ele anunciou o plano de elevar em pelo menos 15% a relação entre colaboradores individuais e gestores até o fim do primeiro trimestre de 2025
- A avaliação é que, com menos níveis de gestão, haverá menos decisões travadas pela burocracia e a Amazon poderá se mover mais rapidamente
Estimativa de economia de custos do Morgan Stanley
- O Morgan Stanley estima que o plano da Amazon pode eliminar cerca de 13.834 funções gerenciais até o início de 2025
- Esse cálculo se baseia na premissa de que os gestores representam 7% de toda a força de trabalho da Amazon
- A economia estimada é de US$ 2,1 bilhões a US$ 3,6 bilhões por ano
- O Business Insider também citou a estimativa do Morgan Stanley ao relatar a possível redução de cerca de 13.834 funções gerenciais e a economia de US$ 2,1 bilhões a US$ 3,6 bilhões
Reajuste do quadro após a pandemia
- Essas demissões dão continuidade ao movimento de corte de custos da Amazon, que reduziu mais de 27.000 postos em 2022 e 2023
- Projetos que não geravam lucro também entraram na mira dos cortes
- serviço de roupas "Try Before You Buy"
- serviço de entrega rápida para lojas físicas
- O quadro de funcionários da Amazon cresceu fortemente durante a pandemia
- passou de 798.000 no fim de 2019 para mais de 1,6 milhão no fim de 2021
- depois disso, o número de funcionários diminuiu, mas a empresa ainda está reajustando o tamanho de sua força de trabalho
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