Começar a conversa sem "Hello"
- Começar uma conversa com "Hello" é ineficiente
- Se você escrever a pergunta diretamente, pode receber uma resposta mais rápido
- Ao pedir suporte técnico, é importante descrever o problema de forma específica
- Exemplos:
- "Hi", "Hello" são a pior forma possível
- "Hi, a função
frobnicate não funciona" é insuficiente
- "Hi, a função
frobnicate gera o erro Error: missing argument 'count'" é uma forma melhor
- "Hi, a função
frobnicate gera o erro Error: missing argument 'count'. O stack trace completo é o seguinte: (...)" é a pergunta perfeita
Não pedir "Quick call"
- Pedir uma "Quick call" é ineficiente
- Uma ligação interrompe mais do que um chat
- Em muitos casos, dá para resolver por mensagem
- Ao explicar o problema, você pode acabar resolvendo sozinho
- Uma ligação é temporária, mas uma mensagem é permanente
- Em vez de "Quick call?", é melhor descrever o problema de forma específica
Evitar reuniões "No agenda"
- Reuniões sem pauta são ineficientes
- Com uma pauta, é possível se preparar para a reunião
- A pauta pode fornecer o objetivo da reunião e uma checklist
- A pauta ajuda a garantir que apenas as pessoas necessárias participem
- É melhor escrever e enviar com antecedência as perguntas técnicas
Contexto importa
- Ao pedir ajuda no trabalho remoto, é preciso descrever o problema de forma específica
- É melhor explicar o problema por escrito do que por telefone
- Ao planejar uma reunião, é preciso fornecer uma pauta clara
- Essas práticas tornam as interações online mais eficientes e ajudam a resolver problemas mais rapidamente
Resumo do GN⁺
- Explica formas de comunicação eficientes no trabalho remoto
- É importante escrever a pergunta diretamente, sem "Hello"
- Em vez de "Quick call", é melhor descrever o problema de forma específica
- Deve-se evitar reuniões sem pauta e fornecer uma pauta clara
- Essas práticas tornam as interações online mais eficientes e ajudam a resolver problemas mais rapidamente
9 comentários
> Don't worry, I'm not mad at you.
Parece que o autor está bravo. Isso parece algo que poderia ser combinado e aplicado dentro da própria empresa onde ele trabalha, então por que precisou postar isso no blog?
Achei que estavam escritas coisas muito óbvias, mas vejo que há bastante gente que não concorda..
Seja call ou reunião, é natural que o organizador faça a preparação; e, se algo era vago demais e por isso não foi possível se preparar, o certo é pedir compreensão com antecedência e então iniciar a reunião.
Embora o setor de TI seja um dos poucos em que a comunicação baseada em registros pode ser ampliada em alguma medida, por causa da cultura organizacional e da inércia ainda parece estar em uma fase de transição.
Concordo.
Já trabalhei em todo tipo de empresa, das mais conhecidas às pequenas,
e já trabalhei tanto com idiotas quanto com gênios, mas no fim o jeito como os humanos trabalham é tudo muito parecido.
Se eu fizer direito a minha parte, tanto faz dizer
hiouxi, não tem problema nenhum.O maior problema da maioria dos grupos é que
pessoas limitadas não percebem o quanto são limitadas e ficam achando que estão fazendo algo grandioso.
Num estágio mais avançado, chegam ao ponto de criar um ego inflado de que esse grande trabalho que fazem deve naturalmente ser respeitado. Em lugares assim, um texto desses talvez possa servir como diretriz importante. Mas, no fim das contas, dificilmente isso vai resolver alguma coisa. Porque no fim é um problema das pessoas, não do método.
Por isso, tem que filtrar primeiro esse pessoal que escreve esse tipo de texto.
Opiniões do Hacker News
Ao trabalhar remotamente, perde-se os encontros casuais do escritório físico
Transformar toda pergunta rápida em uma reunião completa deixa a organização muito burocrática
Concordo em grande parte com a opinião do autor, mas alguns pontos são exagerados e enfraquecem o argumento geral
Otimizar demais a produtividade pode acabar sacrificando a acessibilidade aos colegas
Em grandes empresas, pauta de reunião e notas pós-reunião são importantes
Quem omite o stack trace pode acabar fazendo os outros perderem tempo
Há empatia com algumas opiniões, mas o tom é desagradável
Não concordo com a opinião de que chamadas são mais interruptivas do que mensagens de chat
Surpresa com pessoas que têm tempo para escrever sobre produtividade
Não consigo entender quem escreve apenas "Hello" ou "Hi Joe" no Slack e fica esperando
> Quem faz perguntas confusas está em um estado de confusão
> É importante continuar perguntando até entender a situação
Me identifiquei com isso e também com
> Uma call tem começo e fim bem definidos
> O chat assíncrono faz você ter que ficar pensando nisso o tempo todo
embora eu não goste muito de calls.
Também sinto, ao mesmo tempo, uma vontade de não admitir isso e uma sensação de concordância...